Deskripsi Pekerjaan
Kami mencari Staf HRD yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Posisi ini bertanggung jawab dalam mengelola seluruh proses rekrutmen, pengembangan pelatihan, dan administrasi kepegawaian.
Anda akan bekerja sama dengan tim HRD untuk memastikan setiap aspek sumber daya manusia berjalan dengan lancar dan sesuai dengan kebijakan perusahaan.
Tanggung Jawab
- Melakukan proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan baru
- Mengelola administrasi kepegawaian dan dokumentasi karyawan
- Mengkoordinasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan
- Memproses payroll dan tunjangan karyawan
- Mengoordinasikan kegiatan evaluasi kinerja karyawan
- Menjaga kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan yang berlaku
- Menyusun laporan berkala terkait aktivitas HRD
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 di bidang Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Staf HRD atau posisi serupa
- Menguasai proses rekrutmen dan seleksi karyawan
- Memahami peraturan ketenagakerjaan Indonesia
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja dalam tim danDeadline-oriented
- Menguasai MS Office dan software HRIS
- Disiplin, teliti, dan memiliki integritas tinggi