Deskripsi Pekerjaan
PT Solusi Teknologi Nusantara, perusahaan solusi teknologi berkembang pesat dengan 200+ karyawan di kawasan bisnis Jakarta Selatan, mencari Staf HRD (Sumber Daya Manusia) berdedikasi untuk bergabung dengan tim Manajemen Sumber Daya Manusia kami.
Anda akan berperan penting dalam mendukung operasional HRD sehari-hari, meningkatkan pengalaman karyawan, dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan Indonesia.
Manfaat yang Ditawarkan:
- Asuransi kesehatan & jiwa untuk seluruh keluarga
- Tunjangan transportasi & makan harian
- Cuti tahunan 12 hari + cuti penting
- Program pengembangan karyawan (pelatihan sertifikasi, mentoring)
- Lingkungan kerja kolaboratif dengan fleksibilitas jam kerja
Tanggung Jawab
- Mengelola seluruh proses rekrutmen & seleksi karyawan baru (mulai dari posting lowongan, screening, interview, hingga onboarding)
- Mengelola administrasi karyawan (data pribadi, kontrak kerja, cuti, absensi, dan dokumentasi ketenagakerjaan)
- Mendukung perencanaan & pelaksanaan program pengembangan karyawan (pelatihan, mentoring, workshop)
- Memastikan kepatuhan seluruh operasional HRD terhadap peraturan ketenagakerjaan Indonesia (UU No.13/2003, BPJS Ketenagakerjaan/Kesehatan, dll.)
- Mengelola proses evaluasi kinerja karyawan secara periodik
- Menangani keluhan karyawan dan mendukung pembangunan budaya kerja yang positif & inklusif
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait
- Pengalaman kerja minimal 1 tahun sebagai Staf HRD (lebih disukai di perusahaan teknologi/jasa)
- Memahami secara mendalam peraturan ketenagakerjaan Indonesia dan prosedur administrasi HRD
- Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) dan sistem HRIS (lebih disukai)
- Memiliki keterampilan komunikasi yang baik (lisan & tulis) dan kemampuan interpersonal yang tinggi
- Berorientasi pada detail, mampu bekerja multitasking, dan memiliki inisiatif yang tinggi