Deskripsi Pekerjaan
PT. Inovasi Indonesia, perusahaan teknologi berkembang pesat di Jakarta, membuka lowongan untuk posisi Staf HRD yang berdedikasi. Bergabunglah dengan tim kami untuk membentuk budaya kerja yang dinamis dan berkelanjutan. Anda akan berperan penting dalam mengelola sumber daya manusia perusahaan dengan profesionalisme dan inovasi.
Kami menawarkan lingkungan kerja yang modern, sistem kompensasi yang kompetitif, dan peluang karir yang membangun. Jika Anda bersemangat di bidang manajemen SDM dan siap berkontribusi dalam pertumbuhan organisasi, ini adalah kesempatan emas bagi Anda.
Tanggung Jawab
- Mengelola proses rekrutmen, seleksi, dan onboarding karyawan baru
- Mengadministrasikan data kepegawaian dan sistem payroll dengan akurat
- Mengembangkan program pelatihan dan pengembangan karyawan
- Menerapakan kebijakan HR dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan perusahaan
- Mengelola administrasi BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Mengidentifikasi kebutuhan talenta dan merancang program retensi karyawan
- Mengkoordinasi kegiatan budaya perusahaan dan program kesejahteraan karyawan
Kualifikasi
- Sarjana Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai staf HRD/perusahaan
- Kemampuan komunikasi yang luar biasa dan interpersonal yang kuat
- Pemahaman mendalam tentang peraturan ketenagakerjaan Indonesia
- Kemampuan analitik dalam pengolahan data kepegawaian
- Kemampuan bekerja dengan sistem HRIS (SAP, Oracle, dll)
- Etika kerja tinggi dan integritas yang tidak terbantahkan
- Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan)