Deskripsi Pekerjaan
PT Pendidikan Cendekia Harapan mencari Kepala Sekolah (Principal) yang visioner dan berdedikasi tinggi untuk memimpin transformasi akademik di Jakarta Selatan. Kami adalah lembaga pendidikan terdepan yang berkomitmen mencetak generasi masa depan yang unggul secara intelektual, emosional, dan spiritual.
Sebagai Kepala Sekolah, Anda akan memiliki tanggung jawab strategis dalam mengembangkan kurikulum, memimpin staf pengajar, dan membangun ekosistem sekolah yang inklusif serta berorientasi pada hasil. Kami menawarkan lingkungan kerja profesional dengan peluang pertumbuhan karir yang luas bagi pemimpin pendidikan berbakat.
Keunggulan Bergabung Bersama Kami:
- Bekerja di lingkungan sekolah internasional standar nasional.
- Fasilitas modern dan dukungan sarana prasarana lengkap.
- Program pengembangan kepemimpinan yang intensif.
- Insentif komprehensif dan manajemen waktu fleksibel.
Jika Anda memiliki jiwa pemimpin yang kuat dan visi untuk meningkatkan kualitas pendidikan, kami mengundang Anda untuk bergabung dalam tim kami.
Tanggung Jawab
- Strategic Leadership: Memimpin perencanaan strategis, visi, misi, dan tujuan sekolah untuk mencapai standar akreditasi terbaik.
- Akademik Excellence: Memantau kualitas pembelajaran, mengawasi kurikulum, dan memastikan implementasi standar pendidikan nasional yang tinggi.
- Manajemen SDM: Mengelola, mengawasi, dan mengembangkan kinerja staf pengajar, staff administrasi, dan tenaga kependidikan lainnya.
- Keuangan & Operasional: Mengawasi pengeluaran sekolah, anggaran belanja, dan efisiensi operasional untuk kesehatan finansial sekolah.
- Hubungan Stakeholder: Membangun komunikasi efektif dengan orang tua, alumni, komunitas lokal, dan pemangku kepentingan lainnya.
- Komunitas Sekolah: Menciptakan budaya sekolah yang positif, aman, dan inklusif bagi seluruh warga sekolah.
- Kepatuhan: Memastikan sekolah mematuhi regulasi pemerintah, standar keselamatan, dan kebijakan internal.
Kualifikasi
- Pendidikan: Minimal Sarjana (S1) Pendidikan, dengan gelar Magister (S2) atau Doktor (S3) merupakan nilai tambah.
- Sertifikasi: Memiliki sertifikasi Guru atau sertifikasi Manajemen Pendidikan yang masih berlaku.
- Pengalaman: Minimal 5-10 tahun pengalaman di bidang pendidikan, dengan 3 tahun pengalaman menjabat sebagai Wakil Kepala Sekolah atau Kepala Sekolah.
- Keahlian: Pemahaman mendalam tentang kurikulum nasional dan kurikulum internasional (Cambridge/A-Level/IB).
- Komunikasi: Keterampilan komunikasi lisan dan tertulis yang kuat dalam Bahasa Indonesia dan Inggris.
- Kepemimpinan: Kemampuan manajerial, pengambilan keputusan strategis, dan kemampuan memimpin tim yang solid.