Ingin karier cemerlang di dunia logistik? Lowongan Assistant Leader Hub SiCepat Ekspres Batang mungkin jawabannya! Artikel ini akan mengungkap detail lengkap lowongan, kualifikasi, dan prospek kariernya – informasi krusial bagi Anda yang berambisi sukses di industri pengiriman ekspres.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Kami akan mengupas tuntas seluk-beluk posisi Assistant Leader Hub SiCepat Ekspres Batang di Kabupaten Batang, Jawa Tengah. Temukan detail lowongan, persyaratan, hingga kiat sukses melamar. Informasi ini akan membantu Anda meraih karier impian di SiCepat Ekspres!
Assistant Leader Hub SiCepat Ekspres Batang
SiCepat Ekspres, perusahaan pengiriman ekspres terkemuka di Indonesia, dikenal dengan inovasi dan kecepatannya. Komitmen SiCepat terhadap kualitas layanan dan kepuasan pelanggan menjadikan perusahaan ini sebagai tempat kerja yang dinamis dan menantang. Visi SiCepat Ekspres untuk menjadi yang terdepan dalam industri logistik nasional tercermin dalam setiap aspek operasionalnya, termasuk komitmen untuk memberdayakan karyawannya.
Saat ini, SiCepat Ekspres membuka peluang emas bagi individu-individu berbakat dan bersemangat untuk bergabung sebagai Assistant Leader Hub di Batang, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk berkontribusi dalam tim yang solid dan mengembangkan karier Anda di lingkungan kerja yang penuh tantangan dan perkembangan. Peran ini akan menjadi kunci keberhasilan operasional hub SiCepat Ekspres di Batang, memberikan dampak langsung pada efisiensi dan kepuasan pelanggan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. SiCepat Ekspres Indonesia
- Website : https://www.sicepat.com/
- Posisi: Assistant Leader Hub
- Lokasi: Batang, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria dan Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp4500000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang relevan (logistik/operasional).
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja dalam tim dan di bawah tekanan.
- Memiliki kemampuan problem-solving dan pengambilan keputusan yang baik.
- Teliti dan memiliki detail oriented.
- Berorientasi pada target dan hasil.
- Memiliki kepemimpinan yang baik.
- Bersedia ditempatkan di Batang, Jawa Tengah.
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengawasi tim operasional di hub.
- Memastikan tercapainya target operasional harian.
- Melakukan kontrol kualitas pelayanan kepada pelanggan.
- Menangani keluhan dan masalah pelanggan.
- Membuat laporan operasional harian, mingguan, dan bulanan.
- Melakukan koordinasi dengan tim lain (misalnya, tim marketing, tim kurir).
- Bertanggung jawab atas keamanan dan keselamatan aset perusahaan di hub.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen waktu
- Problem-solving
- Komunikasi
- Penggunaan sistem komputer
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy Sertifikat (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di SiCepat Ekspres
Anda dapat melamar melalui website resmi SiCepat Ekspres (https://www.sicepat.com/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor SiCepat Ekspres terdekat. Pastikan Anda menyertakan semua dokumen yang dibutuhkan.
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Prospek Karir di SiCepat Ekspres
SiCepat Ekspres dikenal sebagai perusahaan yang sangat mendukung pertumbuhan karier karyawannya. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan yang komprehensif, mulai dari pelatihan teknis hingga pelatihan kepemimpinan. Bimbingan mentoring dari senior manager juga tersedia untuk membantu karyawan mencapai potensi terbaiknya. Jalur promosi yang jelas dan transparan memberikan kesempatan bagi karyawan untuk berkembang dan mencapai posisi yang lebih tinggi sesuai dengan kinerja dan kontribusinya.
Selain peluang promosi, SiCepat Ekspres juga menciptakan lingkungan kerja yang kondusif dan menyenangkan. Berbagai fasilitas dan benefit diberikan untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan, termasuk cuti yang fleksibel, bonus kinerja, serta kesempatan untuk berpartisipasi dalam kegiatan perusahaan. Semua ini menciptakan lingkungan kerja yang memotivasi dan memungkinkan karyawan untuk memberikan yang terbaik.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?
Ya, SiCepat Ekspres menyediakan pelatihan intensif kepada karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dengan lingkungan kerja dan tugas mereka.
Bagaimana sistem penilaian kinerja di SiCepat Ekspres?
SiCepat Ekspres memiliki sistem penilaian kinerja yang transparan dan objektif, yang mempertimbangkan berbagai faktor seperti pencapaian target, kualitas kerja, dan kontribusi terhadap tim.
Apa saja benefit yang diberikan kepada karyawan?
Benefit yang diberikan beragam, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, dan kesempatan pengembangan karir.
Bagaimana budaya kerja di SiCepat Ekspres?
Budaya kerja di SiCepat Ekspres sangat dinamis, kolaboratif, dan berorientasi pada hasil. Perusahaan mendorong inovasi dan kreatifitas karyawan.
Apakah proses rekrutmen dikenakan biaya?
Tidak, proses rekrutmen di SiCepat Ekspres tidak dikenakan biaya apapun. Waspadalah terhadap penipuan yang mengatasnamakan SiCepat Ekspres.
Kesimpulan
Lowongan Assistant Leader Hub SiCepat Ekspres Batang menawarkan kesempatan luar biasa untuk mengembangkan karier di perusahaan logistik terkemuka. Dengan detail lowongan yang telah dijelaskan, semoga Anda memiliki gambaran yang lebih jelas dan dapat mempersiapkan diri untuk melamar. Ingat, informasi ini bersifat referensial. Untuk informasi terbaru dan detail lengkap, silakan kunjungi situs resmi SiCepat Ekspres.
Ingat, seluruh proses rekrutmen di SiCepat Ekspres gratis. Jangan pernah memberikan uang atau imbalan apapun kepada siapapun yang mengatasnamakan perusahaan dalam proses rekrutmen. Selamat mencoba dan semoga sukses!